به گزارش روابط عمومی شهرداری منطقه ۲۱؛ محور اصلی این جلسه ارتقای بهره‌وری سازمانی و تسریع در فرآیندهای اداری بود. در این راستا، موضوعاتی نظیر عملکردهای برتر ، پیشنهاد پست‌های سازمانی مدیران و کارشناسان، مأموریت‌ها ، جابه‌جایی‌های درون و برون‌سازمانی و همچنین بررسی موارد تشویقی و هدایت تحصیلی پرسنل مورد بحث و تصمیم‌گیری قرار گرفت.

این اقدامات با هدف بهینه‌سازی ساختار سازمانی و بهبود کیفیت خدمات‌رسانی در منطقه صورت پذیرفت.